Студенческая занятость

Студенты как ресурс с готовым опытом работы

72% российских студентов получают трудовой опыт в период обучения, при этом 33% работают по профильному направлению, а 20% заняты на полную ставку с первого курса. Эта массовая занятость меняет экономику найма: работодатели перестают рассматривать студентов лишь как временную подмену и начинают видеть в них полноценных кандидатов, готовых к решению профильных задач. Высокий уровень занятости и низкая безработица вынуждают бизнес сокращать время на обучение персонала и адаптировать внутренние регламенты под сотрудников, совмещающих учебу и труд.

Подробнее →